Legge 123/2007: i 10 principali nuovi obblighi in vigore dal 25 agosto 2007: è possibile anche la sospensione di qualsiasi azienda. Convegni e Corsi

La Legge 123/2007: tutti i testi nel link a fianco. E’ in vigore dal 25 agosto 2007: prevede numerosi nuovi obblighi, compresa anche la sospensione di qualsiasi azienda. Leggi le 2 apposite Note pubblicate nei 2 link a fianco. Promuoviamo Convegni, Corsi di Formazione e altre iniziative a Milano, Roma, Borgotaro. Altre decise nelle prossime settimane.

Legge 123/2007: tutti i testi e le informazioni sul sito dedicato al T.U. (v. link a fianco).

I 10 nuovi obblighi in vigore dal 25 agosto 2007: è possibile anche la sospensione dell’attività di qualsiasi azienda (Art. 5).

Leggi le Note pubblicate nei link a fianco.

L’Associazione Ambiente e Lavoro promuove Convegni, Corsi e Seminari.

Il Sottosegretario On. Antonio Montagnino ha confermato la applicabilità della legge 123/2007 in tutte le aziende, COMPRESA LA SOSPENSIONE DELL’ATTIVITA’:
– nell’EDILIZIA
– in TUTTE LE ALTRE ATTIVITA’ IMPRENDITORIALI
a seguito di violazioni reiterate delle disposizioni sul “Lavoro nero” o sulla salute e sicurezza sul lavoro.

L’importate ed utile dichiarazione del Sottosegretario Montagnino ha meglio chiarito le “prime” istruzioni contenute in una (non chiarissima) prima Circolare n. 10797/2007 del 22 agosto 2007 del Ministero del Lavoro n. 10 (v. file allegato), con “prime” indicazioni ai servizi ispettivi del Ministero (e non delle ASL).

Leggi l’apposita Nota pubblicata nel link a fianco.

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CORSI (a partecipazione gratuita):
– Milano, lunedì 10 settembre 2007
– Roma, martedì 18 settembre 2007
– Borgotaro (Parma), mercoledì 26 settembre 2007

CORSI per “RSPP” (ma aperti a tutti):
– Aggiornamento di 8 ore (19-20 settembre 2007)
– Aggiornamento di 12 ore (19-20 settembre 2007)

Altre saranno decise nelle prossime settimane.

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La Legge 123/2007 contiene, in particolare:

a) Art. 1: Delega al Governo per predisporre il Testo Unico sulla salute, igiene e sicurezza sul lavoro (9 mesi di tempo)

b) Artt. da a 12: altre Norme immediatamente precettive, tra cui 10 Obblighi e disposizioni in vigore dal 25 agosto 2007:

1) Provvedimento di sospensione di ogni attività imprenditoriale (art. 5), in caso di gravi e reiterate violazioni:
– della disciplina in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro
– delle disposizioni di contrasto al “lavoro nero”

2) Diritti di RLS e RLST (Art. 3, c. 1, lettere e) ed f)

3) Obbligo di unico DVR per eliminare le interferenze nei contratti di appalto o d’opera (Art. 3, c. 1, lettera a)

4) Appalti pubblici: Obbligo di indicare i costi relativi alla sicurezza sul lavoro (Art. 3, c. 1, lettera b)

5) Modifiche a Codice degli appalti (Art. 8)

6) Delega al Governo per il T.U (Art. 1)

7) Notizia all’INAIL (Art. 2)

8) Poteri degli Organismi paritetici (Art. 7)

9) D.Lgs. 231/2001 (art. 9)

10) Abrogazione parziale del comma 1198 della Finanziaria 2007 (art. 11)

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