Legge 69/2013: Circ. 35-2013 Min. Lavoro, chiarimenti sul “Decreto Lavoro”

Circolare n. 35 del 29 agosto 2013 del Ministero del Lavoro sulla Legge 99/2013, a pochissimi giorni dall’entrata in vigore della legge di conversione del c.d. decreto lavoro – D.L. n. 76/2013 – fornisce importanti chiarimenti interpretativi sugli istituti lavoristici maggiormente interessati alla riforma.

Le misure introdotte dal Legislatore riguardano il ricorso ad alcune tipologie contrattuali, forme di stabilizzazione degli associati in partecipazione e diversi interventi di semplificazione e razionalizzazione di alcuni istituti.

Su tali e altri aspetti la circolare fornisce indicazioni al personale ispettivo sia del Ministero che degli Istituti previdenziali e assicurativi – ma al contempo anche agli “attori” del mercato del lavoro – al fine di una corretta ed uniforme applicazione delle nuove regole.

La circolare esamina l’aumento del 9,6% delle sanzioni per la violazione delle norma del D.Lgs. 81/2008 sancito dall’art. 9 della Legge 99/2013 (vedi link al sito dedicato alle Leggi 98 e 99/2013).

Fra le tipologie trattate in circolare si evidenziano:
– apprendistato
– tirocini formativi e di orientamento
– contratto a tempo determinato,
– lavoro intermittente
– collaborazioni a progetto.

Di particolare importanza sono anche le indicazioni fornite su:
– solidarietà negli appalti
– procedura di stabilizzazione degli associati in partecipazione.