E’ stato realizzato da Confindustria e CGIL, CISL e UIL di Verona.
L’assunzione di alcolici e superalcolici può causare gravi rischi e gravi danni
per la salute e la sicurezza di chi lavora e dei terzi che possono essere
coinvolti.
In applicazione dellart. 15 della Legge 125/01, vige il DIVIETO DI ASSUNZIONE DI BEVANDE ALCOLICHE E SUPERACOLICHE PER DETERMINATE
ATTIVITA LAVORATIVE A RISCHIO, individuate nellIntesa Conferenza Stato Regioni del 16 marzo 2006.
RISCHIO ALCOLCORRELATO ANCHE IN RELAZIONE A :
· Età (< 18; > 60)
· Gravidanza, allattamento
· Guida di veicoli
· Situazioni che richiedono attenzione
· Malattie causate o aggravate dallalcol
· Stress, lutti, eventi vitali, situazioni “di passaggio”
· Disturbi mentali in corso o pregressi
· Uso di farmaci (psicofarmaci)
· Sovrappeso, obesità, bulimia
· alcolismo, altre dipendenze, disturbi mentali.
Consulta e scarica il Mini-Manuale all’indirizzo riportato a fianco.
(Pa-Ro)
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