Obbligo del datore di lavoro rispetto agli indumenti protettivi dei lavoratori: sentenza Cassazione Lavoro

Il datore di lavoro è tenuto ad apprestare appositi locali aziendali a spogliatoi, ed a metterli a disposizione dei dipendenti, allorquando costoro debbano indossare indumenti di lavoro destinati alla protezione ed alla tutela della loro salute (come la tuta di lavoro dell’elettricista o la tuta ignifuga del vigile del fuoco), nonché a garantire l’igiene e la sicurezza nei luoghi di lavoro e a migliorare le condizioni igieniche in cui viene a trovarsi il lavoratore nello svolgimento delle sue incombenze (come la divisa dell’operatore ecologico), dovendosi escludere, dall’ambito di operatività della disposizione in materia, qualsiasi riferimento a divise o a forme di abbigliamento funzionalizzate ad altre e diverse esigenze, quali l’identificazione del soggetto datoriale.

AG