Circolare sui Rischi STRESS lavoro-correlati: nessuna proroga! ma una entrata in vigore in progress dal 1.1.2011 – Convegni e Corsi

Pubblichiamo la Circolare Ministero del Lavoro 18 novembre 2010 sui Rischi STRESS lavoro-correlati. Prevede obbligo valutazione dei rischi (art. 28) dal 1.o gennaio 2011, con attuazione in progress, realizzata d’intesa con RSPP e Medico competente e consultazione del RLS e registrata nel DVR. – In preparazione DOSSIER 93/2010 – Corso di formazione il 15 dicembre

Pubblichiamo la lettera Circolare del Ministero del Lavoro del 18 novembre 2010, che riporta le “INDICAZIONI per la VALUTAZIONE dei RISCHI STRESS LAVORO-CORRELATI“, approvati dalla Commissione consultiva il 17 novembre 2010.

La Circolare sui Rischi STRESS lavoro-correlati:
– NON prevede alcuna proroga!
– ma una entrata in vigore in progress dal 1.1.2011

Prevede l’obbligo di valutazione dei rischi (art. 28) a partire dal 1.o gennaio 2011, con una attuazione in progress, che dovrà essere realizzata:
– d’intesa con il RPP e il Medico competente
– con la consultazione del RLS
– e registrata nel DVR.

Corso di formazione il 15 dicembre (vedi link)

Convegno a Milano il 25 novembre

In preparazione DOSSIER 93/2010

La valutazione preliminare consiste nella rilevazione di indicatori oggettivi e verificabili, ove possibile numericamente apprezzabili, appartenenti quanto meno a tre distinte famiglie:
I. Eventi sentinella quali ad esempio: … omissis).
II. Fattori di contenuto del lavoro quali ad esempio: …omissis.
III. Fattori di contesto del lavoro quali ad esempio: … omissis.

La data del 31 dicembre 2010, di decorrenza dell’obbligo previsto dall’articolo 28, …, deve essere intesa come data di avvio delle attività di valutazione ai sensi delle presenti indicazioni metodologiche.

La programmazione temporale delle suddette attività di valutazione e l’indicazione del termine finale di espletamento delle stesse devono essere riportate nel documento di valutazione dei rischi.

Gli organi di vigilanza, ai fini dell’adozione dei provvedimenti di propria competenza, terranno conto della decorrenza e della programmazione temporale di cui al precedente periodo

Pubblichiamo la Circolare del Ministero del Lavoro (vedi lik)

(Red)

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