– alcune corrette
– altre errate
– altre francamente inaccettabili
per:
– tutela della salute e sicurezza sul lavoro
– ambiente
– aziende a rischio industriale rilevante
– HACCP
– patrimonio culturale e paesaggistico
– 5×1000, …
– altre relative a diritti
Parere contrario anche del Garante della privacy.
La CIIP (Consulta interassociativa Italiana della Prevenzione) ha annunciato la preparazione di una serie di proposte innovative per coniugare:
– semplificazioni degli adempimenti formali (purchè meramente ed effettivamente formali)
con
– la effettiva tutela degli adempimenti sostanziali in tema di salute e sicurezza sul lavoro.
Deve essere eliminata ogni modifica che NON garantisca il rispetto delle misure di sicurezza e salute sul lavoro, in relazione a:
– i rischi effettivamente presenti, valutati e contenuti nel DVR (art. 15, 26, 28 e 29 del D.Lgs. 81/2008)
– IN / Formazione (artt. 36 e 37)
che rimangono i riferimenti fondamentali.
Le proposte saranno presentate:
– il 24 ottobre 2012 in una apposita iniziativa a Roma (Piazza Montecitorio)
con
–inviti al Governo, Parlamento, parti sociali, Associazioni ed Enti competenti.
Seguiranno ulteriori informazioni.
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