Legge di stabilità 157/2014: le principali novità in materia di lavoro

le principali novità

E’ stata pubblicata sul S. O. n. 87 alla Gazzetta Ufficiale n. 302 del 27 dicembre 2013, la Legge di Stabilità 2014, cioè la Legge 27 dicembre 2013, n. 147, in vigore dal 1 gennaio 2014.

Riportiamo le principali novità che riguardano
– il lavoro, fonte DPL Modena
altri aspetti, fonte Sole24ore.

La disposizione si compone di un solo articolo con 749 commi.

Comma 22 : incentivazione alla continuità di servizio nei call center

Comma 127: detrazioni IRPEF per lavoratori dipendenti ed assimilati

Comma 129: incremento dell’indennizzo per danno biologico

Commi 130 e 131: rendite ai superstiti per deceduti sul lavoro
Si tratta del coniuge superstite fino alla morte o ad un nuovo matrimonio e dei figli legittimi, naturali, adottivi, riconosciuti e riconoscibili. Se mancano, il beneficio spetta agli ascendenti ed ai genitori adottanti se viventi a carico del “de cuius” e fino al loro decesso ed ai fratelli e sorelle se conviventi con l’infortunato e a suo carico.

Comma 132: sconto IRAP sulle assunzioni

Consulta tutte le altre modifiche

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altri aspetti, fonte Sole24ore.

La legge 147/2013 è stata modificata dal Dl 151/2013, cosiddetto nuovo decreto salva Roma.
Sono sei (33, 434, 514, 529, 573, 680) i commi ritoccati dall’articolo 1 Dl n. 151 che riguardano tra l’altro:
– rinvio al 1° luglio 2014 della stabilizzazione del personale delle Regioni (comma 529)
– slittamento del termine (90 giorni) per riproporre la procedura di riequilibrio finanziario pluriennale per gli Enti locali che hanno avuto il diniego d’approvazione da parte del consiglio comunale del piano di riequilibrio finanziario (comma 573)
– e per quanto riguarda il versamento della Tares è specificato che dovrà essere effettuato il 24 gennaio fermo restando l’accertamento delle relative somme del 2013 (comma 680)

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